(AVInews) \u2013 Perugia, 22 dic. \u2013 La Flc Cgil Umbria esprime \u201cgrande soddisfazione per le misure adottate dall\u2019Universit\u00e0 per Stranieri di Perugia e dall\u2019Universit\u00e0 degli Studi di Perugia che hanno deciso di incrementare in maniera significativa i Fondi per la contrattazione del salario accessorio del personale\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Gli interventi, avviati nel mese di settembre su proposta delle delegate, dei delegati e delle Rsu Flc Cgil dei due Atenei, rappresentano \u201cun segnale concreto di attenzione \u2013 commentano dalla segreteria di Flc Cgil Umbria-Perugia \u2013 verso il personale tecnico-amministrativo e bibliotecario, da anni penalizzato sul piano retributivo. \u00c8 noto, infatti, come il personale delle Universit\u00e0 pubbliche italiane risulti il meno retribuito dell\u2019intero comparto pubblico\u201d. \u201cL\u2019ultimo contratto nazionale, non sottoscritto dalla sola Flc Cgil \u2013 aggiungono dalla segreteria di Flc Cgil Umbria-Perugia \u2013, ha ulteriormente aggravato la situazione prevedendo aumenti salariali largamente insufficienti, inferiori a un terzo dell\u2019inflazione registrata nel periodo di riferimento, pari in media a soli 30\u201340 euro lordi mensili. In questo contesto, l\u2019incremento dei Fondi per il salario accessorio, oltre 32mila euro all\u2019Universit\u00e0 per Stranieri di Perugia e oltre 524mila euro all\u2019Universit\u00e0 degli Studi di Perugia assume un valore particolarmente rilevante, contribuendo a migliorare le condizioni economiche degli oltre 1.000 lavoratrici e lavoratori delle due istituzioni universitarie umbre\u201d.<\/p>\n\n\n\n
La Segreteria della Flc Cgil Umbria ringrazia le Rsu e i delegati della Flc Cgil dei due Atenei \u201cper il lavoro svolto\u201d e riconosce \u201cla disponibilit\u00e0 dimostrata dai due rettori e dai due direttori generali che hanno accolto le proposte sindacali rendendo possibili questi importanti risultati\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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